推 e33195 : 長姿勢01/15 14:57
推 peter080808 : 獎金也能追回 笑死 扯到爆01/15 14:57
本來應該12個月之後因爲績效好才發給你的一大筆獎金，因爲爲了避稅讓你多拿錢，分攤到
每個月讓你提前12個月開始預支拿錢。
那麽績效達不到要求，或者本來這個績效就是違規增設的（比如不浪費糧食獎金、每天喝牛
奶獎金），退吹去也很請合理吧。
→ peter080808 : 中國這種玩法沒違法嗎？ 給員工的錢還能吐回去？01/15 14:58
推 steven0609 : 獎金套住還是花光怎麼辦01/15 14:58
→ peter080808 : 對啊 獎金花光了 兩手一攤怎麼辦？ 笑死01/15 14:59
推 Kroner : 求推薦靠譜的復健診所，小弟關節治好再來跪謝！ 01/15 16:38※ 編輯: analiya (39.144.81.152 中國), 01/15/2024 15:00:59
→ dpqb : 請問一下，那你們有些地方要員工貸款借給企業然後01/15 15:00
→ kevinmeng2 : 之前對岸還有專家說，員工應該要給公司薪水，請公01/15 15:01
→ kevinmeng2 : 司聘雇他，這樣才能累積工作經驗…01/15 15:01
→ dpqb : 再發薪給員工是怎麼回事？比如好幾個建築企業都聽到01/15 15:01
推 Chricey : 關節痛按摩有效嗎？ 01/15 18:37
回答以上諸位。
狗咬人不是新聞，人咬狗才是。
你之所以在台灣能知道這些中國的奇葩事情，恰恰因爲這些在中國也屬於萬年不遇的奇葩新
聞，才會儅奇聞報道出來。
你把特例儅共性，再讓我解釋爲什麽有共性？
那就如同台灣有亂倫新聞，有人說全台灣亂倫是常態，再讓你解釋問什麽台灣愛亂倫一樣。
你無法解釋。因爲本來就不是常態。
→ dpqb : 這樣不是自費上班嗎？為什麼員工會同意啊？01/15 15:02
推 Gipmydanger : 如果每年都討這麼多回來就沒問題阿01/15 15:02
並不多。中國30多個省、3000多個縣、上億法人單位。
萬分之一輪著來，你就會覺得總有新聞而已。
推 peter080808 : 獎金花光了 不吐出來要怎麼解決？ 之後不給薪水？01/15 15:02
→ peter080808 : 員工直接辭職怎麼辦？ 這個玩法根本到處都是洞01/15 15:02
推 Chricey : 求推薦UC2，樓下請提供三家 01/15 20:44
1、退的是少數。比如這個新聞，證券公司1人1年退2萬rmb。
2、體制内，不會爲了這點獎金和違規發放的津貼就辭職的。
3、領導拿的多，退的多。
推 coolgigi : 長知識01/15 15:02
→ kevinmeng2 : 有洞的不是公司，是政府…要求企業這樣玩01/15 15:03
→ kevinmeng2 : 對岸幾個月發一次工資已經是常態01/15 15:03
推 Lowpapa : 中國沒有法治 中國是人治01/15 15:03
推 Kroner : 關節痛睡覺就能治了，吃什麼UC2 01/16 07:10推 YJM1106 : 變成失信名單 敢不還錢？01/15 15:04
推 steven0609 : 獎金的名目真有趣 每天喝牛奶 乖寶寶獎金01/15 15:04
→ peter080808 : 如果是上層腦殘操作讓公司虧損 也要員工吐獎金回去01/15 15:04
→ peter080808 : ？ 責任怎麼算？01/15 15:04
虧損本來就不應該有勣效獎金。不發獎金就是了。
至於非勣效獎金的工資、生活津貼、崗位津貼等，自然全額發。
以一個普通金融企業員工爲例。這些必發的全年能拿到10萬rmb以上，勣效獎金也許能拿到2
、30萬。
企業虧損，你拿勞動合同規定的10萬rmb，有問題嗎？企業虧損也得給你預支績效獎金？還
不能退？
→ YJM1106 : 在中國,小老百姓耍不了流氓的XD01/15 15:05
→ peter080808 : 假設條件啦 上半年員工盡心盡力幫公司接了很多大單01/15 15:06
→ peter080808 : 拿了獎金 結果下半年老闆腦殘亂搞供應商導致虧損01/15 15:06
→ peter080808 : 也要員工吐獎金回去？01/15 15:06
1、勣效獎金是以一年為周期，在年終時候再發放，也就是尾牙。
上半年盈利，下半年虧損，一年還是虧損。當然沒有勣效獎金。
2、企業因負責人決策虧損，所有人一起倒霉，全世界都如此。
台灣企業因ceo決策虧損，然後年底所有員工還得發超額利潤大紅包？
本來年底的大紅包，爲了讓員工少扣稅，提前每個月發了，年底就不能退回來？
本來説好了的是勣效獎金，寫在合同中，完不成退回來很正常。
要不就全年不發，多扣稅就是了，等年底盈利了再發。對企業還有好處，少提前付現金流。
→ dpqb : 你文章寫“這是多年傳統”，推文寫“這不是常態”01/15 15:09
→ dpqb : 其實體制內帶頭做這種事，你要我不相信是常態有點難01/15 15:09
→ dpqb : 不過你是當地人，還是以你說的為主吧01/15 15:11
傳統説的是勣效獎金先發再退，特例説的是員工向銀行貸款借給公司運營。本來就不是一個
事情。
→ kevinmeng2 : 葛優演過的電影一句話「中國沒有黑社會！」01/15 15:11
→ kevinmeng2 : 後半段在中國待過都知道「共產黨就是最大的黑社會01/15 15:11
※ 編輯: analiya (39.144.81.152 中國), 01/15/2024 15:12:38
→ peter080808 : 你自己原文寫這是多年傳統 被質疑了又說是特例？01/15 15:11
→ peter080808 : 傳統還能是特例？ 自己統一一下說法好嗎01/15 15:11
傳統説的是勣效獎金問題。
特例説的是員工以個人名義借錢，再給公司續命。
→ fujioqq : 底薪低 獎金高 聽起來跟某龍頭廠很像阿XDDD01/15 15:15
推 jamie81416 : 原Po講的奇葩應該是少量人被討薪是常態，但大規模01/15 15:15
→ jamie81416 : 討薪是屬奇葩行為01/15 15:15
→ jamie81416 : 畢竟以前只有最後幾個被追討，這次是擴大到整體01/15 15:16
推 ricky525 : 台灣都是私營老闆 絕不可能業績不達標先發獎金01/15 15:16
噓 VANNN : 哇,,還是歸於傳統??真.幸福之國國民出現了01/15 15:16
→ ricky525 : 通常都是業績達標 還拖欠獎金01/15 15:17
→ jamie81416 : 比較好奇的是，被追討的金額的稅怎麼算？先分批給01/15 15:17
→ jamie81416 : 不是省稅，而是節稅，稅還是照繳的01/15 15:17
→ sora0115 : 近期新聞上說的公務員減薪薪也是這個和績效連結的制01/15 15:17
→ sora0115 : 度嗎01/15 15:17
→ VANNN : 企業虧損不應發獎金..結果預測當年會大賺先發獎金叫01/15 15:18
→ VANNN : 傳統01/15 15:18
→ ricky525 : 至於國營更不可能 這算貪瀆公帑 要坐牢丟飯碗的01/15 15:18
推 atpx : 預支獎金在台灣國營事業或一般金融業也很常見、中01/15 15:19
→ atpx : 鋼雙週薪、銀行保險每月一號發放當月獎金，農曆年01/15 15:19
→ atpx : 員工借支一個月。離職扣回或是財年結算完畢發放營01/15 15:19
→ atpx : 運獎金時扣除借支。營運虧損則由月薪再扣除預發差01/15 15:19
→ atpx : 額。扣錢有很奇怪嗎？01/15 15:19
→ VANNN : 這叫做黑幫,全員違法,正常不是要打擊領錢不繳稅01/15 15:19
→ jamie81416 : 中國這樣玩也蠻有意思的，中國式的社會主義？01/15 15:19
※ 編輯: analiya (39.144.81.152 中國), 01/15/2024 15:21:18
→ jamie81416 : VANNN反應不用那麼大，在中國法律只是參考，有去01/15 15:20
→ jamie81416 : 混過的多少都知道，噓文沒意義01/15 15:20
→ atpx : 每月一號發當月薪水、離職則需繳回01/15 15:20
噓 VANNN : 只覺得有利叫傳統,,追回不利叫特例 真是幸福之國01/15 15:21
→ jamie81416 : 這樣體制內很賺，因為獎金理論上沒規定上限01/15 15:22
當然有，因爲有各種規定。
多發的錢，違規的，會要求退。
現在，各種審計、巡視之類的。
→ dpqb : 所以這個績效獎金發的方式和業務先塞貨一樣，有趣01/15 15:23
→ VANNN : 先定義什麼叫體制內吧,,編制公務員好像只有7-8百萬01/15 15:24
公務員、國企、事業單位等最終老闆是國家。
→ dpqb : 居然還是體制內這麼做，更有趣了01/15 15:24
1、因爲從2005年開始，中國的財政部、稅務總局等發的一個政策，允許年終一次性獎金折
算到12個月去分攤計算，從而讓個人在繳納個人所得稅時，少扣錢。
算是一種國家讓稅的福利。
2、所有企業都可以那麽做。
只不過那麽做，對於企業，受累不討好。所以私企老闆才不會爲了員工占便宜，提前先發不
存在的勣效獎金。
而國企、地方政府反而全員能占便宜，當然主動適用。提前付出的現金流又不是私人老闆的
。年底績效達不到，大家再退就是了。每月能提前都拿幾千塊，還能少交稅，當然願意。
→ VANNN : 其它都不算體制內,,所以是14億人幫7-8百萬人打工01/15 15:24
※ 編輯: analiya (39.144.81.152 中國), 01/15/2024 15:32:28
※ 編輯: analiya (39.144.81.152 中國), 01/15/2024 15:39:34
噓 HenryLin123 : 為何一筆獎金跟薪水均攤稅率不一樣01/15 15:39
1、因爲2005年時有一個政策，其實就是官方同意給個人讓稅。
允許年終一次性獎金不計入全年個人綜合所得稅基數，而是分攤到12個月去算稅（還給了特
定稅率表）。
舉例，如果一個人年薪10萬rmb+年終25萬一次性獎金（勣效獎金）。
那麽如果年終一次性徵稅：
10+25=35萬，對應稅率25%，也就是個人所得稅87500元。
而平攤到12個月：
10萬年薪=不到1萬月薪，-扣抵項目之後，實際不夠個稅起徵點。
而一次性個人所得稅，25萬=每月2萬出頭，按照特定稅率20%，一個月納稅4千。一年48000
萬不到。
87500 vs 48000。
你説呢？
→ HenryLin123 : 你這稅法有問題吧01/15 15:40
推 post91 : 主要是這個「先發獎金」的作法本身就非常奇葩啦…才01/15 15:41
→ post91 : 會有「退薪水」這種詭異的事情01/15 15:41
→ post91 : 獎金本來就是「績效好」才發，是過去的績效不是未01/15 15:42
→ post91 : 來的績效01/15 15:42
→ post91 : 但公司為了避稅，員工為了提早拿獎金，大家都睜隻01/15 15:43
→ post91 : 眼閉隻眼01/15 15:43
→ post91 : 在昇平時期當然沒問題，但遇到這種經濟不好的糟糕01/15 15:43
→ post91 : 狀況就會有很大的問題了01/15 15:43
→ post91 : 退薪水本身奇葩但先發獎金才是更奇葩…01/15 15:44
偷偷告訴你，中國絕大多數企業，工資也是提前一個月到半個月發。
這算是社會主義遺毒了。
工資、獎金等都是先預發、再幹活。從1949年開始就是如此，畢竟對於勞動者有好處。
當然，小私企、臺企之類的，一直都是先幹活、再發錢。
→ dpqb : 政策好處爽到國企和地方政府，然後私企基本不太能用01/15 15:44
→ post91 : 說到底就是夜路走多遇到鬼，硬要鑽漏洞的後果就大家01/15 15:45
→ post91 : 承擔囉01/15 15:45
→ dpqb : 我是納稅人一定罵 XD 你們的錢納稅人付的耶01/15 15:45
所以才會有各種審計，然後讓這些單位員工退錢。
另外，絕大多數這些有績效獎金的單位，還真不是靠財政。
而是金融、醫療、大型國企、還有地方的招商部門。本來就是需要高薪刺激的地方。
普通公務員等，只能拿死工資，談不上勣效獎金。
推 transmit0101: 專業點評給推~ 01/15 15:54
※ 編輯: analiya (39.144.81.152 中國), 01/15/2024 16:00:59
推 Megagodzilla: 漲知識了謝謝樓主 01/15 15:59
推 TTaTi : 謝謝專業解說，樓主超有耐心 01/15 16:03
推 ilovebig99 : 你是不是大陸人 01/15 16:05
→ dpqb : 感謝耐心解說，總算理解中國為何考公務員的年年上升 01/15 16:06
推 TTaTi : 談完業務導向公司也有類似情況，年底大量塞貨，週 01/15 16:07
→ TTaTi : 期計算拿完獎金後退貨，退大量貨後離職，獎金會追回 01/15 16:07
→ TTaTi : 來 01/15 16:07
→ dpqb : 光是政策就能拉開和一般人的距離，確實很有誘因 01/15 16:07
推 lyhorcish : 這塊真特別，難得有人出來解釋也沒離題 01/15 16:08
推 kof70380 : IP中國 推 01/15 16:35
→ linzero : 之前有教師被追回獎金的新聞 01/15 16:38
推 l19900513 : 沒事啦，中國就是留著奶與蜜的應許之地 01/15 16:53
推 rebel : 幫你推 長知識 為了稅率覺得很合理 01/15 18:17
推 yisky : 聽起來好像社工上繳 01/15 18:35
噓 zonezone : 一點法治化觀念都沒有還能辯解真是厲害，難怪一堆 01/15 18:37
→ zonezone : 土共仔強調狼性，什麼制度都是假的，胡搞一通 01/15 18:37
噓 linuxpi : 這種可笑的事情，在歐美日台肯定不會發生。 01/15 20:12
推 ariadne : 在中國正常啦 連地方公安都有收商家規費小金庫每個 01/15 20:44
→ ariadne : 月自己加薪了 這加給比政府給的薪水還高 你說說這 01/15 20:44
→ ariadne : 算不算黑社會？ 01/15 20:44
推 KrisNYC : 有點奇妙 但好像說得通??? 01/15 23:24
推 watertip : 情感上覺得奇怪，但邏輯上又好像很有理，很微妙 01/16 00:05
噓 mukuro : 中國IP，去年4月開始來股版，嗯 01/16 07:10
推 william85 : 推 01/16 07:35
→ denow0208 : 預發還沒發生的績效獎金在正常世界當然說不通，不 01/16 10:14
→ denow0208 : 過原po也承認是社會主義遺毒，算有思考過啦 01/16 10:14
推 wahaha711233: 體制內的鐵飯碗員工也不敢不退款 01/16 19:02